Životní připojištění on-line a s odměnou

Anotace

Uzavřít on-line životní připojištění na internetových stránkách umožňuje v rámci své podzimní kampaně finanční skupina AXA. Každý, kdo zvolí tento způsob založení nové smlouvy, může získat finanční odměnu až 7 500 korun. Finanční odměnu získají zájemci také v případě převodu jejich stávajícího penzijního připojištění do AXA penzijního fondu.

Popis článku
Uzavřít on-line životní připojištění na internetových stránkách umožňuje v rámci své podzimní kampaně finanční skupina AXA. Každý, kdo zvolí tento způsob založení nové smlouvy, může získat finanční odměnu až 7 500 korun. Finanční odměnu získají zájemci také v případě převodu jejich stávajícího penzijního připojištění do AXA penzijního fondu.
ID článku (old)
12501
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Pravdu odhalí až reforma

Anotace

Penzijní fondy vydělávají klientům jen mírně nad inflací. Otázka je, zda to novela zákona o penzijním připojištění změní k lepšímu. Fondy totiž mohou mít ve skříních drahé kostlivce. Nejlépe jsou na tom údajně účastníci penzijních fondů ČSOB Progres a Generali.

Popis článku
Penzijní fondy vydělávají klientům jen mírně nad inflací. Otázka je, zda to novela zákona o penzijním připojištění změní k lepšímu. Fondy totiž mohou mít ve skříních drahé kostlivce. Nejlépe jsou na tom údajně účastníci penzijních fondů ČSOB Progres a Generali.
ID článku (old)
12379
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Rozhoduje nejen výše platu

Anotace

Nejčastějším benefitem je příspěvek na stravování a penzijní připojištění 
 Zaměstnanecké výhody tvoří důležitou složku hodnocení pracovníků. Stále častěji se tzv. balíček benefitů stává jedním z hlavních rozhodovacích faktorů uchazeče, který zvažuje více pracovních nabídek.

Popis článku
Nejčastějším benefitem je příspěvek na stravování a penzijní připojištění 
 Zaměstnanecké výhody tvoří důležitou složku hodnocení pracovníků. Stále častěji se tzv. balíček benefitů stává jedním z hlavních rozhodovacích faktorů uchazeče, který zvažuje více pracovních nabídek.
ID článku (old)
12364
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Spořte 1500 měsíčně a využijete nejvíc výhod

Anotace

MOŽNOSTI SPOŘENÍ NA STÁŘÍ 
 Výnosy mezi třemi a čtyřmi procenty slibují penzijní fondy klientům na následujících 15 let. Analytik Pavel Kohout je pokládá za reálné. ?Vyšších výnosů by se klienti mohli dočkat až po zásadnější novele zákona o penzijních fondech,? říká.

Popis článku
MOŽNOSTI SPOŘENÍ NA STÁŘÍ 
 Výnosy mezi třemi a čtyřmi procenty slibují penzijní fondy klientům na následujících 15 let. Analytik Pavel Kohout je pokládá za reálné. ?Vyšších výnosů by se klienti mohli dočkat až po zásadnější novele zákona o penzijních fondech,? říká.
ID článku (old)
12363
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Krátce

Anotace

ČSOB Leasing navýšil kapitál o 1,8 miliardy  
 Společnost ČSOB Leasing, leasingová jednička českého trhu, navýšila vlastní kapitál o 1,8 miliardy korun na sedm miliard korun. Hlavním důvodem zvýšení kapitálu je splnění zákonné podmínky daňové uznatelnosti úrokových nákladů pro rok 2007, vysvětlil mluvčí firmy Jan Dryák.

Popis článku
ČSOB Leasing navýšil kapitál o 1,8 miliardy  
 Společnost ČSOB Leasing, leasingová jednička českého trhu, navýšila vlastní kapitál o 1,8 miliardy korun na sedm miliard korun. Hlavním důvodem zvýšení kapitálu je splnění zákonné podmínky daňové uznatelnosti úrokových nákladů pro rok 2007, vysvětlil mluvčí firmy Jan Dryák.
ID článku (old)
12361
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Česká ekonomika se potýká s nedostatkem zaměstnanců

Anotace

Jaroslav SKALICKÝ, redaktorČeská ekonomika se stále více potýká s nedostatkem zaměstnanců. Podniky ve snaze přitáhnout a udržet lidi jim poskytují různé výhody a přilepšení. Mezi ty nejčastější patří příspěvky na sport, kulturu, zdraví nebo rekreaci.

Popis článku
Jaroslav SKALICKÝ, redaktorČeská ekonomika se stále více potýká s nedostatkem zaměstnanců. Podniky ve snaze přitáhnout a udržet lidi jim poskytují různé výhody a přilepšení. Mezi ty nejčastější patří příspěvky na sport, kulturu, zdraví nebo rekreaci.
ID článku (old)
12343
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Když plat nestačí, pomůže nabídka studia

Anotace

BOJ O PRACOVNÍ SÍLU: PLATY JDOU NAHORU, LEPŠÍ SE PÉČE O ZAMĚSTNANCE 
 Bydlení zdarma, poukázky do fitnesscenter, příspěvky na penzijní připojištění i zkušenosti v cizině. Uchazeči o práci si dnes mohou diktovat podmínky, o kterých by se jim před pár lety ani nesnilo.

Popis článku
BOJ O PRACOVNÍ SÍLU: PLATY JDOU NAHORU, LEPŠÍ SE PÉČE O ZAMĚSTNANCE 
 Bydlení zdarma, poukázky do fitnesscenter, příspěvky na penzijní připojištění i zkušenosti v cizině. Uchazeči o práci si dnes mohou diktovat podmínky, o kterých by se jim před pár lety ani nesnilo.
ID článku (old)
12328
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Stravenky k platu už nestačí

Anotace

Lidé chybějí. Pojišťovny, stravenkáři i cestovky cítí šanci na nový byznys: ?vydržování? zaměstnanců 
 Praha - Taky vám letos zaměstnavatel přispěl na dovolenou? Ne? Pak by měl vědět, že mu ujíždí vlak. Ještě donedávna firmy přidávaly zaměstnancům k platu stravenky a různá připojištění proto, že ušetřily na daních.

Popis článku
Lidé chybějí. Pojišťovny, stravenkáři i cestovky cítí šanci na nový byznys: ?vydržování? zaměstnanců 
 Praha - Taky vám letos zaměstnavatel přispěl na dovolenou? Ne? Pak by měl vědět, že mu ujíždí vlak. Ještě donedávna firmy přidávaly zaměstnancům k platu stravenky a různá připojištění proto, že ušetřily na daních.
ID článku (old)
12303
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Firmy motivují příspěvkem na penzi

Anotace

PRAHA Penzijní připojištění hraje stále větší roli v personální politice tuzemských zaměstnavatelů. Podle průzkumu Penzijního fondu Komerční banky (PFKB) jej považuje za významný faktor motivace zaměstnanců a snížení jejich fluktuace devadesát procent tuzemských firem.

Popis článku
PRAHA Penzijní připojištění hraje stále větší roli v personální politice tuzemských zaměstnavatelů. Podle průzkumu Penzijního fondu Komerční banky (PFKB) jej považuje za významný faktor motivace zaměstnanců a snížení jejich fluktuace devadesát procent tuzemských firem.
ID článku (old)
12302
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1

Povinné ručení zlevní

Anotace

Nejméně zaplatí motoristé za vůz s objemem motoru od 1350 ccm do 2500 ccm 
 PRAHA Řidiči, kteří jezdí několik let bez nehod, ušetří v příštím roce na povinném ručení. Vyplývá to z cen pojištění pro rok 2008, které včera zveřejnila ČSOB Pojišťovna. Ostatní pojišťovny zatím ceny nezveřejnily, ale podle odborníků budou postupovat obdobně.

Popis článku
Nejméně zaplatí motoristé za vůz s objemem motoru od 1350 ccm do 2500 ccm 
 PRAHA Řidiči, kteří jezdí několik let bez nehod, ušetří v příštím roce na povinném ručení. Vyplývá to z cen pojištění pro rok 2008, které včera zveřejnila ČSOB Pojišťovna. Ostatní pojišťovny zatím ceny nezveřejnily, ale podle odborníků budou postupovat obdobně.
ID článku (old)
12301
ID rubriky (old)
51
ID rubrika produkt (old)
-1
Subscribe to Zajištění penze